Psicología Forense
Nerea Hernández¿Qué es la psicología forense?
«Gran parte de lo que sé
lo he aprendido de mis pacientes.»
¿Cuándo te sería útil?
Derecho Laboral
Demostrar un acoso laboral o sexual, valorar una incapacidad laboral
Derecho Civil
Valorar una incapacidad judicial, anular un testamento o intervenir en una nulidad matrimonial
Derecho Penal
Valorar secuelas psicológicas, trastornos, peligrosidad, reincidencia o una psicopatología
Derecho de Familia
Evaluar custodias, capacidad parental, síndrome de alienación parental, patria potestad o adopciones
¿Cómo trabajamos?
1 - Primer contacto y valoración de la viabilidad del caso
Antes de la realización del informe pericial, mantendremos una primera conversación en la que nos contarás cuales son tus necesidades y te orientaremos.
Además te informaremos de todo el proceso y te resolveremos las dudas que tengas en este momento.
El objetivo es poder recabar información para elaborar la mejor estrategia para ti. Solo una vez finalizada esta fase y vista la viabilidad clara del caso, te daremos un presupuesto.
2 -Análisis de documentación
Una vez aceptado el presupuesto, es el momento de recabar información.
Antes de darte cita para realizar una evaluación psicológica, estudiaremos todos aquellos documentos que puedan sernos útiles a la hora de realizar el peritaje como, por ejemplo:
- Otros informes
- Autos del proceso judicial
- Denuncias de este u otros procesos
- Expediente judicial e información legal
- Si has estado en terapia o intervención clínica
3 - Evaluación psicológica pericial
Esta fase consiste en una o varias entrevistas y la aplicación de pruebas psicológicas clínicas y forenses.
Principalmente te evaluaremos a ti (o al implicado en cuestión), aunque es posible que tengamos que hablar con alguna otra persona que pueda aportarnos más información.
Esto lo haremos mediante las entrevistas que consideremos oportunas, además del uso de instrumentos y pruebas psicométricas que permitan resultados demostrables.
4 - Redacción del informe pericial
En esta fase se realiza la integración de datos y redacción del informe.
El dictamen pericial de estar estructurado y dar respuestas (de forma empírica) a las preguntas que plantea el caso desde el punto de vista de la psicología.
Manifestará la estructura y análisis de las entrevistas y pruebas realizadas, así como las conclusiones sobre el objeto de pericia. Cada afirmación estará basada en una o varias referencias científicas indicadas en el texto.
Una vez revisado junto al cliente y abogado, y hechas las modificaciones oportunas, se te entregará una copia sellada y firmada de forma oficial.
5 - Puesta en común del informe pericial
Revisamos el documento contigo y con tu abogado, con el objetivo de resolver todas las dudas y de forma que cualquier persona ajena a los tecnicismos jurídicos o psicológicos entienda perfectamente.
Se te dará una copia firmada y sellada.
6 - Ratificación del informe en sede judicial
Como psicólogos forenses, si tu caso lo requiere ratificaremos nuestras conclusiones en la sala del juicio oral, donde podríamos ser interrogados por los abogados y el juez.
Cualquier cuestión planteada ante el Tribunal será defendida y aclarada con una justificación empírica.
Tipos de informes psicológicos periciales
Infantil o Familia
Valoración de la capacidad parental en una guarda y custodia compartida o exclusiva
Informes para cambios en el Convenio Regulador: modificación de medidas por un cambio de circunstancias
Informe pericial psicológico infantil
Contrainformes para impugnar el informe psicosocial del perito judicial
Privación o extinción de la Patria Potestad
Gestión del régimen de visitas
Denunciar el acoso laboral o mobbing: evaluación y consecuencias psicológicas
Incapacidad laboral permanente por trastorno mental o de la personalidad
Depresión laboral: evaluación psicológica y consecuencias
Valoración del acoso sexual en el trabajo
Psicopatologías laborales
Secuelas psicológicas por accidentes laborales
Detección de simulación en procesos judiciales
Valoración clínica del Síndrome de Burnout
Laboral
Laboral
Denunciar el acoso laboral o mobbing: evaluación y consecuencias psicológicas
Incapacidad laboral permanente por trastorno mental o de la personalidad
Depresión laboral: evaluación psicológica y consecuencias
Valoración del acoso sexual en el trabajo
Psicopatologías laborales
Secuelas psicológicas por accidentes laborales
Detección de simulación en procesos judiciales
Valoración clínica del Síndrome de Burnout
Victimología
Peritaje psicológico en Violencia de Género
Maltrato de menores
Malos tratos psicológicos
Abuso, agresión y acoso sexual: evaluación y consecuencias
Análisis de la credibilidad el testimonio en menores
Daño moral y consecuencias psicológicas
Terapia como psicólogas especialistas en violencia de género
Valoración de la incapacidad judicial e invalidez
Nulidad del matrimonio civil o eclesiástica
Impugnación de testamentos, capacidad del testador
Idoneidad de tutelas
Internamientos voluntarios e involuntarios
Prodigalidad
Civil
Civil
Valoración de la incapacidad judicial e invalidez
Nulidad del matrimonio civil o eclesiástica
Impugnación de testamentos, capacidad del testador
Idoneidad de tutelas
Internamientos voluntarios e involuntarios
Prodigalidad
Penal
Evaluación psicológica de la imputabilidad
Capacidad procesal
Afectación de las capacidades volitivas y cognitivas
Trastornos psicopatológicos
Relación entre trastorno y hecho delictivo
Toxicomanías o drogodependencias
Riesgo delictivo
Autopsia psicológica
Nerea Hernández Rubio
Psicóloga Nº col: AO-10140
- Grado en Psicología en la Universidad Pontifícia de Salamanca
- Máster en Psicología legal y forense Universidad Rey Juan Carlos
- Habilitación como Psicólogo Sanitario según la Disposición Adicional Séptima de la Ley 33/2011, de 4 de octubre
- Formación en terapia familiar.
- Formación en psicología deportiva.
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